Juriste en droit social international et DRH de transition. 15 ans d'expérience dans la gestion des expatriés, la conformité légale (visas, détachements) et la politique RSE des voyages. Fervente défenseuse du bien-être des collaborateurs nomades.
Nadia El Mansour combine une rigueur juridique absolue avec une approche profondément humaine de la mobilité internationale. Après avoir dirigé les ressources humaines de grands groupes de conseil, elle s'est spécialisée dans la complexité administrative et humaine des missions à l'étranger : fiscalité, sécurité sociale, visas et droit du travail. Elle alerte constamment les entreprises sur les risques psychosociaux liés aux déplacements fréquents et les pièges de la conformité réglementaire. Elle traite avec pédagogie des sujets arides mais vitaux comme "Pourquoi le formulaire A1 est le document le plus critique de votre valise ?" ou la prévention du burn-out chez les voyageurs fréquents.